Co tygodniowe zebrania firmowe, najczęściej w poniedziałki o 10:00, są zmorą dla wielu pracowników. Bywa, iż przeciągają się one do kilku godzin. Większość pracowników twierdzi, że takie spotkania nie wnoszą nic nowego do ich pracy, są marnotrawstwem cennego czasu, który można przeznaczyć na realizację kluczowych zadań.

Absolutnie nie jestem przeciwniczką zebrań. Jestem przekonana, iż są one bardzo potrzebne, bez nich nie byłaby możliwa sprawna komunikacja w firmie. Na zebraniach pracownicy mają możliwość - a przynajmniej z założenia mieć powinni - zaprezentowania własnych pomysłów czy doświadczeń zawodowych.